Depuis tout petit, je suis passionné par la magie, et je suis persuadé que ma capacité à résoudre des problèmes est très lié à cet apprentissage. J’enregistrai les émissions avec des numéros de magie, grande illusion et close up, et après je passais en boucle les numéros jusqu’à que je comprenne le fonctionnement. | Lire la suite

Je pense que la chance est avant tout un état d’esprit qui se travaille avec le temps. Cet article fait écho à l’article précédent “la force d’attraction de la pensée”, car le concept en est très proche. | Lire la suite

Je viens de finir le livre de Marie Kondo sur la méthode de rangement KonMari qu’elle a créée. Sa méthode consiste dans un premier temps à rassembler toutes les affaires de la maison du même type (habits, livres. | Lire la suite

Voilà un moment que j’avance sur un projet perso, que je restructure régulièrement car j’apprends des choses que je veux mettre en pratique, ou simplement dans le but d’optimiser les performances du projet. | Lire la suite

Il s’agit du titre d’un documentaire sur Netflix qui parle de l’impact des réseaux sociaux et algorithmes dans notre vie. Le titre en anglais est plus parlant je trouve : The Social Dilemma (Le Dilemme Social). | Lire la suite

J’ai fait 8 jours de formation en communication Non Violente (CNV) avec cet homme, et ça a vraiment changé ma vision de voir le dialogue, aussi bien avec les autres qu’avec moi-même. | Lire la suite

Lorsqu’un collègue m’a demandé un service en me disant que c’était ni urgent, ni important, cela m’a fait sourire car selon cette matrice, j’aurai rangé cette tâche dans “Inutile, à abandonner”. | Lire la suite

Pomodoro signifie tomate en italien, en lien avec le minuteur de cuisine. Cette méthode créée par Francesco Cirillo, permet d’organiser le travail en fonction d’un principe simple : faire une todo list, ne pas rester plus de 25 minutes sur une tâche, faire de courtes pauses. | Lire la suite

J’ai entendu cette citation il y a quelque temps, et je viens de découvrir que l’auteur est Peter Drucker, un consultant américain en management d’entreprise, aussi appelé le “Pape du management”. | Lire la suite

Que ce soit à vous de dire “non”, ou que vous l’entendiez de quelqu’un d’autre, cela met en avant un désaccord et est parfois difficile à vivre. Lors de ma formation en communication non violente, j’ai eu la chance de pratiquer durant deux jours un module spécifique sur ce sujet. | Lire la suite